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Melius Club

Leonardo Maria


lampo65

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P.Bateman
5 ore fa, alexis ha scritto:

peró una cosa giusta l’ha detta, perché anche la gallina più stupida prima poi c’entra il becchime, parafrasando Nietzsche.. e cioè che vorrebbe che si leggesse un giornale vero scritto da giornalisti veri e non da un tik toker.

Il tipo non è fesso, ha comprato Il Giornale, non si fa imbrogliare.

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https://melius.club/topic/28252-leonardo-maria/page/3/#findComment-1688595
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@extermination E che ne so, mica ci vado a cena.

La tua domanda riguardava i discorsi di management aziendale, per quelli basta vedere sul tubo le sue convensciòn del Biscione poi giustamente perculate da Ubaldo Pantani: 

 

https://youtu.be/5QvH7SOZuZw?si=YwhvzkOjsQb1-zlq

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gibraltar

Correggetemi, o voi che tutto sapete, se sbaglio.

Questa tendenza di lasciare patrimoni e redini di grandi aziende e società ai pargoli é caratteristica tipicamente italica.

Mi pare che in altri Paesi ad economia di mercato si tenda a lasciare il tutto nelle mani di abili manager scelti per tempo, consentendo ai figli di godere dei frutti del genio finanziario paterno senza che questi possano far danni all'azienda, come troppo spesso si vede da noi.

Sbaglio?

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Poco più del 50% delle aziende viene venduto prima della successione "naturale" in quanto non è alta la % di "seconde generazioni" propense a farsi carico delle stesse, ad ogni modo è vero che delle aziende che "passano" alla figliolanza quasi il 30% non arriva al secondo anno.

(Ma sono statistiche per le quali Luxottica e Termoidraulica Gargiulo sono entrambe "aziende"  :classic_dry:

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extermination

Suvvia, le grandi Aziende le “manda avanti”- oltre all’AD, il Consiglio di amministrazione ed il Top management - con responsabilità dirette- oltre a comitati permanenti, con deleghe del CdA, ove presenti- insomma L’AD non è il “capo” ( Governance complessa per capirci)

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