Abolizione Reddito di cittadinanza.

[audio2]

almeno io lo dico che son sogni, quell' altro la racconta come se fosse vera, e dalla trama che traspare

considerati gli interpreti non gli auguro nemmeno che lo sia.

[Martin]

2 minuti fa, stefanino ha scritto:

scrive e parla un italiano ineccepibile chiaro e sintetico

in effetti la qualità dell'italiano "tecnico" è andata dispersa. Ho letto relazioni di progetto  relative a impianti di condizionamento degli anni 30 e  pareva di leggere Primo Levi. Per non parlare dei disegni tecnici colorati persino con ombreggiatura dei volumi...

 

[maurodg65]

7 minuti fa, audio2 ha scritto:

mauro, ma che vuoi riqualificare. le aziende vogliono gente giovane, attiva e dinamica che pedala pancia a terra

I dati di un paio di anni fa dicevano qualcosa di diverso proprio sui cinquantenni in rapporto al mondo del lavoro, era più facile il loro reinserimento rispetto all’inserimento di giovani al primo impiego…

[audio2]

i 50enni "medioman" semplicemente non li vuole vedere nessuno.

[stefanino]

Adesso, maurodg65 ha scritto:

Stefanino il fatto è che ci sono,

male anzi malissimo perche se l'operaio generico e a-specifico di ieri e' confrontabile a quello specializzato e ben indirizato di oggi non si capisce perche negli anni 70 le famiglie monoreddito del primo non erano sotto la soglia di poverta che invece e' del secondo.

 

 

[maurodg65]

Comunque sia le soluzioni ai problemi in generale e a quelli del mondo del lavoro in particolare si trovano affrontando la realtà, per crudele e spietata che essa sia, andando alla radice dei problemi, sempre che le soluzioni si vogliano realmente trovare e applicarle e facendosi carico dei problemi ad essa connessi.

[Martin]

1 minuto fa, audio2 ha scritto:

i 50enni "medioman" semplicemente non li vuole vedere nessuno.

sono i pregi della meritocrazia: Anche i concorsi per bidello vanno per titoli, esami e pubblicazioni. 

[maurodg65]

1 minuto fa, stefanino ha scritto:

male anzi malissimo perche se l'operaio generico e a-specifico di ieri e' confrontabile a quello specializzato e ben indirizato di oggi non si capisce perche negli anni 70 le famiglie monoreddito del primo non erano sotto la soglia di poverta che invece e' del secondo.

Non è che non si capisce, sei tu che non vuoi accettare che tutto il mondo è cambiato e, come fanno molti, pensi si possa tornare al passato.

[stefanino]

4 minuti fa, maurodg65 ha scritto:

I dati di un paio di anni fa dicevano qualcosa di diverso proprio sui cinquantenni in rapporto al mondo del lavoro

vero, i "fine carriera" hanno diversi vantaggi

sono piuttosto aggiornati, hanno una esperienza notevole, non hanno in mente di fare carriera ma di chiudere la loro attivita di lavoratore facendo una cosa fatta bene

Ovviamente vale per certe posizioni . Su un operatore potrebbero esserci dei limiti fisici che il giovanotto gestisce meglio 

[Martin]

L'unico inserimento facile per i 50enni che non siano già dirigenti e non abbiano "munizioni" e almeno un centinaio di tacche sul fucile è l'inserimento del curriculum, appallottolato, nel cestino della carta straccia.... 

[audio2]

se tagliamo il carico fiscale al boom di una volta non dico che si torna, ma ci si può avvicinare parecchio.

[marce61]

29 minuti fa, stefanino ha scritto:

in germania i supertecnici (ITIS + ITS) sono piu di un milione e sono la spina dirsale degli uffici di progettazione 

Le Fachhochschulen! Grande invenzione tedesca. Tipo 25 anni fa andai in Germania (Koblenz e Mainz) per un viaggio di studio e lavoro e rimasi molto colpito dal loro sistema di formazione tecnica superiore. Leggevo prima che il 23% dei giovani tedeschi sceglie questo percorso. Altri mondi. Sono però d'accordo sul riconoscere una marcia in più, in Italia, ad ingegneri, aziendalisti ed economisti passati dal classico. Resta il fatto che non possono certo costituire la massa d'urto dell'industria: ci manca la concretezza teutonica e siamo ancora vittime della riforma Gentile. Detto e ammesso da uno che ha fatto il classico...

[stefanino]

Adesso, maurodg65 ha scritto:

sei tu che non vuoi accettare che tutto il mondo è cambiato

 

 

 

tengo ben presente questo quando sconfronto  l'operaio a-specifico che a stento ìsa scrivere con quello superspecializzato che programm i PLC con le mani dietro alla schiena.

.

il cambio di passo e' li

anzi aggiungerei che ho fatto un passo ancora piu lungo dato che gli operai a specifici ancora esistono (sono milioni  e anche se la moglie lavora hanno serissimi problemi...ma giustamente il mondo e' cambiato....per loro sicuramente)

 

[stefanino]

16 minuti fa, Martin ha scritto:

L'unico inserimento facile per i 50enni che non siano già dirigenti

ma anche no

 ho selezionato un paio di loro  (over 55 entrambe, no dirigenti. )

 

[stefanino]

16 minuti fa, marce61 ha scritto:

Sono però d'accordo sul riconoscere una marcia in più, in Italia, ad ingegneri, aziendalisti ed economisti passati dal classico.

questi possono essere i capi dei supertecnici

purtroppo i supertecnici in italia non ci sono, gli uffici tecnici restano sguarniti e a volte maldestramente propongono quel ruolo la laureato di pregio

risultato

le aziende restano sguarnite, i supertecnici continuano a mancare, i laureati di pregio che sono costati un rene alla collettivita emigrano

 

 

 

[CarloCa]

54 minuti fa, stefanino ha scritto:

70% ha contratto a sei mesi

Non è normale oggi? Tu vuoi uno che da avere cento problemi passa subito a diventare direttore generale delle ferrovie non c'è non esiste.

Se solo questi sono i problemi si deve dire che il reddito di cittadinanza è la cosa che funziona di più in Italia.

[stefanino]

27 minuti fa, maurodg65 ha scritto:

e, come fanno molti, pensi si possa tornare al passato.

questa dove te la sei inventata?

smettila di ritenere di sapere come la pensa il prossimo

fai solo la figura del supponente

[CarloCa]

57 minuti fa, stefanino ha scritto:

camperebbe

Dipende dai vizi che uno ha. C'è gente che non interessa la barca e il vino di marca per fare il pagliaccio cogli amici solo un lavoro onesto.